このページの本文へ移動します

グループ人材戦略KPI

グループ人材戦略を、働きやすさ、社員と組織の成長、働きがい、価値創造の4領域で評価。

  • 対象範囲の略称は、SHD:SOMPOホールディングス、SJI:損害保険ジャパン、SHL:SOMPOひまわり生命、SCA:SOMPOケア
  1. 2025年度より算出定義を変更。2024年度実績は新定義に基づき再算出した実績を掲載。
  2. 2025年度より対象範囲を変更。2024年度実績は新対象範囲に基づき再算出した実績を掲載。
  3. エンゲージメントサーベイにおけるチャレンジに関する設問の5段階評価の平均スコア
  4. 管理職=部長+課長
  5. 5段階評価
  6. 肯定回答4や5のスコアの選択割合

  • linkedin
  • facebook
  • x
  • line